Acteur de la transition logistique


REL dévoile sa politique RSE

Historiquement, Retail Extended Logistics organise les transports entre les FMCG et les acteurs de la grande distribution. Aujourd’hui, nos prestations se sont élargies à la mise en œuvre de solutions sur mesure d’optimisation et de pilotage des flux. Nous pilotons pour le compte de nos clients un écosystème de plus de 300 prestataires transport/logistique et technologiques. S’inscrivant dans un environnement en perpétuelle évolution technologique et environnementale, REL se situe dans une démarche de transport durable avec ses différents partenaires.

Les 3 piliers de notre politique RSE

Nous nous engageons aujourd’hui dans une démarche RSE basée sur le référentiel ISO 26 000 et autour des 17 ODD de l’ONU. Acteur de la transition logistique, nous mettons en œuvre une politique basée sur 3 piliers :

  • Réduire nos émissions carbones et économiser les ressources employées
  • Assurer une gouvernance et des pratiques éthiques
  • Créer de la valeur sociale et sociétale dans notre société et sur nos territoires

La transition logistique engagée par REL s’inscrit dans un plan d’actions et des objectifs jusqu’en 2023.

Favoriser le transport vert


Nos enjeux RSE

Le transport et la logistique sont parmi les secteurs les plus attendus quant au changement de ses normes écologiques. Favoriser un transport vert est notre priorité.

REL veut être acteur de la transition logistique pour participer à l’effort collectif de « répondre aux besoins présents sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs et :

  • Pour offrir à nos collaborateurs un environnement de travail en cohérence avec leurs propres valeurs.
  • Pour encourager et accompagner nos partenaires professionnels, clients, fournisseurs et actionnaires dans leur engagement RSE
  • Pour développer avec les acteurs sociaux des actions de solidarité

Notre contribution aux objectifs du développement durable de l’ONU

Bien plus large que le transport durable, les ODD de l’ONU portent sur 17 objectifs. 8 d’entre eux rejoignent nos préoccupations :

  • Bonne santé et bien-être
  • Education de qualité
  • Egalité entre les sexes
  • Energie propre et coût abordable
  • Inégalités réduites
  • Travail décent et croissance économique
  • Consommation et production responsables
  • Mesures relatives à la lutte contre les changements climatiques

Nos actions majeures pour 2021


Être signataire de la charte EVCOM

Afin que notre démarche RSE soit validée par des organisations externes indépendantes, nous nous engageons dans le dispositif de l’ADEME prévu pour les commissionnaires de transport : EVCOM.

Il s’agit d’un engagement volontaire sur 3 ans, contrôlé par EVCOM.

Réduire d’au moins 5% les émissions carbones dès la première année

C’est l’objectif sur lequel nous sommes le plus attendu. Nous élaborons un plan transport avec des partenaires possédant une flotte bas carbone. Nous nous fixons des objectifs volontaristes de réduction de nos émissions carbones à horizon 2023.

Déployer des hubs

C’est un point stratégique de notre politique de transport durable. Les hubs permettent une massification des flux et génèrent des économies de ressources pour nos partenaires, industriels et prestataires, et nous contribuons ainsi à préserver les ressources de la planète.

Créer un partenariat et soutenir une association

Pour créer de la valeur sur nos territoires, nous choisissons de soutenir des associations dans lesquelles nos collaborateurs s’investissent à titre individuel, portant ainsi la solidarité au cœur de l’entreprise.

Etre partenaire d’une université de transport

La transmission des savoirs aux générations futures fait partie intégrante de notre responsabilité. Nous établissons des partenariats avec des écoles et des universités afin de promouvoir également le transport durable aux talents de demain.

Communiquer nos livrets et guides de bonnes pratiques

Les bonnes pratiques RSE et les valeurs de l’entreprise sont partagées à l’ensemble des collaborateurs et font l’objet d’une attention particulière dans l’intégration des nouveaux arrivants.

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